|
|
|
ظرفیت جذب، نوآوری و موانع فرهنگی در مدل میانجیگری مشروط
ساختار ظرفیت جذب دو بعد دارد: ظرفیت جذب بالقوه (PACAP) و ظرفیت جذب واقعی (RACAP). این مطالعه دو بعد را جداگانه خطاب کرده و تاثیر آنها را بر نتایج نوآوری (IO) در سازمان تجزیه و تحلیل میکند. همچنین نقش میانجیگری RACAP در رابطه بین PACAP و IO در این مطالعه بررسی میگردد. این مقاله همچنین شامل بحث در مورد نقش میانجیگری موانع فرهنگی (cb) در کاهش ارتباط PACAP-RACAP است. این مطالعه یک مدل فرآیند مشروط را می سازد و آزمایش میکند. داده ها از یک نمونه 110 شرکتی بخش تولید قطعات خودرو در اسپانیا بدست آمده اند. نتایج مدلسازی معادله ساختاری مبتنی بر واریانس و ابزار PROCESS نشان میدهند که RACAP واسطه کامل تاثیرات PACAP بر IO می باشد و CB بطور منفی شرط این تاثیر غیرمستقیم است. این مطالعه شواهد را از ارزشهای متوسط-تا-زیاد CB مهیا میسازد و این تاثیر غیرمستقیم متفاوت از صفر نمیباشد.
:: برچسب‌ها:
ظرفیت جذب ,
نوآوری ,
موانع فرهنگی ,
مدل میانجیگری مشروط ,
ظرفیت جذب واقعی ,
ظرفیت جذب بالقوه ,
PACAP ,
RACAP ,
PROCESS ,
معادله ساختاری مبتنی بر واریانس ,
Absorptive capacity ,
innovation ,
cultural barriers ,
conditional mediation model ,
مقاله انگلیسی اقتصاد با ترجمه فارسی ,
مقاله انگلیسی اقتصاد با ترجمه ,
مقاله انگلیسی اقتصاد ,
:: بازدید از این مطلب : 119
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 4 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
|
|
|
عضو شوید
عضویت سریع
آمار مطالب
آمار بازدید
